Antes de tocar 43 empleos, me gustaría saber quién ha preparado el plan y con qué datos. En una cooperativa de trabajo esas decisiones se discuten en asamblea con libros abiertos: congelar retribuciones altas, renegociar plazos, buscar faena entre cooperativas. Si aun así hay que recortar, que el recorte empiece por la capa gestora que propuso despedir.